Du musst nicht alles nutzen, was das Programm bietet. Als guten Rhythmus empfehle ich etwa 3–4 Stunden pro Woche – verteilt auf kurze Check-ins, Impulse, individuelle Beratung und den Austausch mit Peers. Welche zusätzlichen Sessions und Materialien du nutzt, entscheidest du nach deinem Bedarf und deinem Kalender. Das Programm bietet dir bewusst mehr Möglichkeiten, als du wahrnehmen musst.
Du bringst deine konkreten Führungsfragen und Situationen mit. In jeder Session greifen wir ausgewählte Anliegen auf und arbeiten gemeinsam daran. Auch wenn dein Thema nicht jedes Mal im Mittelpunkt steht, profitierst du von den Fällen der anderen – denn die Situationen unterscheiden sich, die Muster und Fragestellungen dahinter ähneln sich erstaunlich oft.
Nein. Das Begleitprogramm soll zu deinem Arbeitsalltag passen. Wenn du eine Impuls-Session nicht wahrnehmen kannst, steht dir eine Aufzeichnung zur Verfügung.
Die sechs Themen geben dem Programm Struktur – aber nicht jedes muss für dich zur gleichen Zeit gleich wichtig sein. Du nimmst aus den Impuls-Sessions mit, was für deine Situation relevant ist. In den Beratungseinheiten setzen wir den Fokus dort, wo bei dir gerade der größte Hebel liegt.
Das Programm richtet sich an Führungskräfte, die bereits Verantwortung für Menschen und Ergebnisse tragen und ihre Führung gezielt weiterentwickeln möchten. Dabei geht es nicht um Führung nach Lehrbuch oder das Erlernen von Grundlagen, sondern um die Fragen, Spannungsfelder und Entscheidungen, die im echten Führungsalltag entstehen.